企业如何管理好自己的员工
当新生代员工成为了主要劳动力之后，过去强迫式的员工管理方式已经不再适用了。那么如何管理好自己的员工呢？在当下，尊重员工、及时激励、公司机制公平公正才是企业管理好员工的正确方式。
任何一家企业，从拥有自己的第一个员工起，就需要面对“如何管理自己的员工”这样难题。在过去，高管像拿摩温一样逼迫员工认真干活、不可偷懒或许是有效的。但在当代这个新生代员工成为了主要劳动力的社会，员工的思维方式和行为模式都发生了巨大的变化，尊重员工、及时激励、公司机制公平公正才是管理好员工的正确方式。
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