面试官用激将法时，应该这样应对
有些求职者表示，自己在参加面试时，会遇到面试官突然开始变得咄咄逼人，故意戳自己的痛处。这通常就是遇到了面试官采用激将法来面试。面对这种面试方式，求职者应该如何应对呢？
如何通过面试过程来看清求职者的能力情况，准确挑选到最适合自己企业的新员工，是每一个面试官的目标。而对于求职者而言，则应该学会在各种各样的考察方式之下从容应对，展现出自己最好的一面。那么如果遇到面试官用激将法时，求职者怎样才能稳定心神、轻松过关呢？
上一篇：如何礼貌地拒绝offer？
下一篇：房地产销售主管的职责和工作内容
延伸阅读：
- 监理工程师考试时间是什么时候？[图]
- 「职场新人送命题」领导让你私下评论同事，怎么办？[图]
- 写简历该不该把自己做了什么写上去？[图]
- 面试官用激将法时，应该这样应对[图]
- 临床监察员是做什么的[图]
- 家教岗位职责是什么[图]
